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viernes, 20 de abril de 2012

MARCAS DISCRETAS. BIENVENIDAS.

Entre las décadas de los 80 y los 90 en Japón existía una obsesión por las marcas de lujo como Louis Vuitton, Hermès o Cartier, que provocó una "marca-manía". Como reacción a esta situación surgieron nuevas marcas "sin etiqueta" para consumidores que evitaban el consumo de marcas de lujo y buscaban el diseño y la funcionalidad en los productos. Una de esas marcas fue Muji, que proviene de la abreviatura del término japonés Mujirushi Ryohin, que significa "calidad sin marca". Otras "marcas discretas" son American Appareal (EE.UU.) y Uniqlo (Japón). La filosofía de marca de ésta se reduce a "simple, democrática e individualista". Como Muji su identidad es sutil y evitan las referencias de su logo en sus productos. 

Resulta paradójico que en un mundo en el que predominan las grandes marcas, la imagen de marca funcional, reducida a la expresión del logo haya encontrado un nicho de mercado muy interesante. Marcas que han creado una nueva categoría de marcas, posicionándose alrededor de la "discreción" como atributo principal. 





jueves, 12 de abril de 2012

UN RETORNO A LOS AÑOS 50


Las hamburguesas han abandonado su imagen "fast-food" para convertirse en "delicatessen" y es que entre este ambiente color rosa chicle, pasteles y cuadros uno se siente como en una hamburguesería americana. Acompañado de la música de Aretha Franklin o Chuck Berry, comerse una hamburguesa pasa a ser toda una experiencia. Peggy Sue's es una franquicia que desde que abrió sus puertas en 2007 no ha parado de crecer y que, con esta atrevida propuesta, en 2012 tendrá 30 establecimientos en toda España. Peggy Sue's demuestra que el lugar de venta es importante y que la inversión en el retail nos proporciona experiencias diferenciadoras que permiten definir y personalizar la identidad de la empresa. 

QUIÉNES SOMOS Y QUÉ HACEMOS


Al igual que Adolph Gottlieb –autor del cuadro del que toma título este blog-  desarrolló un lenguaje artístico personal para trabajar distintos temas y por ello sus cuadros son reconocidos como suyos, las organizaciones buscan su propia manera para proyectar su identidad corporativa. La identidad corporativa es una herramienta de gestión de la organización que responde al concepto estratégico para posicionar a una empresa, identificando y definiendo sus rasgos de identidad. La identidad visual, tema de este blog, se encarga de proyectar esa identidad corporativa.

Esta identidad visual está compuesta de otros conceptos de los que iremos hablando en el blog a través de ejemplos con los que nos topemos y de noticias del tema. Conceptos, que como el título de nuestro blog, no son ni negros ni blancos, es decir, no determinan por sí solos esa identidad visual, sino que es el conjunto de ellos lo que lo hace posible.